集团党委对反馈指出的7项制度进行修订，进一步规范内部发文程序，优化了发文流程，对于涉及党建等相关工作的发文，由党办、党群文化中心、组织部联合核稿，把好审核关。
他们发挥青年的朝气，来一次隔山打牛的跳跃，宣示出五四运动是一次彻底的反帝反封建的爱国运动，为了国家民族未来，青年敢于发声，绝不妥协。嘹亮的口号响彻整个林场，历史的天空与青山绿水交相辉映。
在未来的工作中，大家将继续发扬爱国、进步、民主、科学的五四精神，持续聚焦中心、服务大局，将个人的成长融入组织需要，用情、用心、用功完成好新时代赋予我们新青年的新使命。展望未来，使命呼唤担当。上午10时，各个小组陆续出征，挑战一条长达6公里环绕水库的古道，并完成一系列有关五四运动的闯关挑战。他们打破固定思维，挣脱封建枷锁，进行了一场跨越百年的青春对话，重温爱国、进步、民主、科学、外争主权、内除国贼的铮铮豪言，并完成精确的传递。团员青年们纷纷表示，通过本次活动，重温了五四精神，锻炼了身体素质，磨练了意志品质，也加强了两家单位的青年交流。
中午12时，各个小组陆续完成毅行任务，本次活动取得圆满成功。驻省政府办公厅纪检监察组组长、正厅级纪检监察员马万里，省政府办公厅副巡视员、机关党委专职副书记王亚朋，机关党委副书记、人事处处长林盛，机关党委委员、口岸管理处处长汪岸天，物产中大集团党委委员、党委组织部部长陈宽，物产长乐总经理邵磊，物产中大集团党群文化中心主任葛军燕等出席毅行活动。物产中大集团党委召开不忘初心、牢记使命专题民主生活会 2019-08-27 按照中央、省委主题教育领导小组相关部署要求，8月23日上午，物产中大集团党委召开不忘初心、牢记使命专题民主生活会，集团党委书记、董事长王挺革主持会议，省委第十七巡回指导组组长、省建设集团原董事长、党委书记刘国红和省委第十七巡回指导组联络员、省委组织部人才工作办公室副主任徐旻到会指导。
随后，王挺革书记带头开展自我检视剖析，其他党委班子成员逐一进行个人检视剖析，相互之间开展了批评。以争创一流企业，勇当排头兵为目标，坚持做强做优做大，提高服务省委省政府重大决策部署能力和水平。不断加强党的领导和完善公司治理的有机统一，进一步推进混改国企清廉建设，把党的领导融入改革发展全过程。王挺革书记在总结讲话中强调，不忘初心、牢记使命主题教育是一项长期工作，要坚决克服闯关思想、过关心态，牢固树立问题导向、目标导向，认真抓好检视问题的整改落实，巩固主题教育成果
以争创一流企业，勇当排头兵为目标，坚持做强做优做大，提高服务省委省政府重大决策部署能力和水平。随后，王挺革书记带头开展自我检视剖析，其他党委班子成员逐一进行个人检视剖析，相互之间开展了批评。
王挺革书记在总结讲话中强调，不忘初心、牢记使命主题教育是一项长期工作，要坚决克服闯关思想、过关心态，牢固树立问题导向、目标导向，认真抓好检视问题的整改落实，巩固主题教育成果。大家在发言中深刻查摆主题教育检视的问题，既找理论短板、工作弱项，又找思想差距、作风不足，不仅把问题讲清楚，而且把问题根源讲透彻，把整改措施讲具体。王挺革代表集团党委班子作了检视剖析，严格按照四个对照四个找一找的要求，查找差距，深挖根源，并从持之以恒抓思想建设、在强化理论武装中不断坚定思想自觉，持之以恒抓政治建设、在强化政治自觉中夯实全面从严治党责任，持之以恒抓担当作为、在强化示范引领中推进高质量发展，持之以恒抓作风建设、在强化宗旨意识中狠抓落实，持之以恒抓清廉国企建设、建立健全清廉促发展长效机制等方面明确了整改举措。刘国红组长从会前准备认真突出主题求真开展批评率真整改落实较真四个方面对本次专题民主生活会给予充分肯定，并提出了五个方面的要求。
坚持层层落实、精心组织，确保高质量开好集团成员单位党组织的专题民主生活会、党支部的组织生活会。他代表党委班子在会上做了表态，强调要按照更高更严的标准要求，认真总结好本次专题民主生活会的成果。要坚持思想不松、标准不降、热度不减，进一步学习贯彻习近平总书记主政浙江期间对物产中大提出的殷切期望，自觉融会贯通、转化运用、指导实践。坚持建章立制与整改问题相统一，着眼于常态常效，总结提炼本单位开展主题教育过程中的好经验好做法，构建长效机制。
相互批评真点问题、点真问题，从具体事情、具体问题入手，从政治上、思想上、作风上提意见，达到了红脸出汗、排毒治病的效果。要以主题教育为契机，结合集团多年来沿着习近平总书记指引的方向继续努力，进一步深化改革、加快发展，持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实，不断强化干事创业担当，加快破解改革发展难题。
进一步深入开展反腐败斗争工作，抓好基层党建。不断加强党的领导和完善公司治理的有机统一，进一步推进混改国企清廉建设，把党的领导融入改革发展全过程。
以更高标准贯彻新发展理念，在聚焦主业深化改革、以一岗双责履职干事创业、领导干部担当上取得更大进步。集团非党员领导班子成员出席会议，集团党委办公室、党委组织部、党群部、纪检监察室等相关部门负责人列席会议。来源：集团党群部 上一篇:物产中大举办2019年中期财务工作专题会议暨新收入准则专题培训 下一篇:王挺革董事长在医师节问候集团卫生工作者 返回。强化责任意识，形成整改清单，逐项列出问题和整改措施，明确责任人和整改期限。三要做好结合文章谋新篇。集团党委副书记、董事、工会主席许强首先在会上报告了2018年度集团党委民主生活会整改措施落实情况、本次专题民主生活会准备工作和征求意见情况。
物产中大集团党委召开不忘初心、牢记使命专题民主生活会 2019-08-27 按照中央、省委主题教育领导小组相关部署要求，8月23日上午，物产中大集团党委召开不忘初心、牢记使命专题民主生活会，集团党委书记、董事长王挺革主持会议，省委第十七巡回指导组组长、省建设集团原董事长、党委书记刘国红和省委第十七巡回指导组联络员、省委组织部人才工作办公室副主任徐旻到会指导此外，还在医院管控、产业盈利、发展合作等模式方面进行了积极有效的探索与实践。
我们将通过引入高端人才与加强学科建设，大力推进等级医院评审，打造物产中大系特色医院。【深入实施产业规划，壮大培育医疗健康板块】2017年6月，集团组建物产健康公司以来，着力强基础、拓发展、建机制，做了大量艰苦的基础性、奠基性工作。
【积极探索盈利模式，保障持续发展后劲】积极探索非营利性医院创造价值实现盈利，在轻重结合非营结合医养结合上初见成效。上游，推动做好医药生产发展规划与产品定位，强化技术研发、引进高端人才，打造国际知名的高级中间体、原料药的优质供应商。
中游，积极对接健康浙江战略，参与我省深化医改进程，布局医疗健康产业。积极推进金华医院、江干医院检验科、病理科合作共建，努力打造设备先进、技术一流的区域性检验检测中心。值此我国第二个医师节来临之际，我谨代表物产中大集团，对长期奋斗在一线的各成员医院和养老机构的广大医师们致以最真挚的节日问候。通过改革创新，引入更加灵活的绩效考核机制，使能者上平者让庸者下。
加强与北京协和医学院合作，共同开展临床医学继续教育、全科医生培训以及面向行业或社会的其他培训项目。两集中即：资金财务集中，物产健康向成员医院委派财务总监、财务人员，加强管理力度。
江干医院联合八家社区医院共同打造5321即五个中心、三大采购、二个体系、一个平台为主体框架的江干区城市医共体。近年来，集团深入实施一体两翼发展战略，积极推动医疗健康产业发展。
对医院后勤辅助业务进行集中统一管理，协同创造价值。以强院为龙头，致力于提升所属医院的学科水平、管理内涵和经营能力。
通过资产、财务、税务、合规等方面统筹考虑和测算，对已投非营利性医院项目获取收益途径及税收筹划进行研究。来源：物产健康 上一篇:物产中大集团党委召开不忘初心、牢记使命专题民主生活会 下一篇:【再回首】常学常新 走心走实 为客户创价值 为企业谋强大 返回。推进与杭州期颐合作共建江干医院康复科、与朗颐合作开办养老院、与朗和合作高端护理院等工作，利用医院存量闲置物业、设备与相关医疗机构开展营利性特色专科合作。壮大医院数量规模，目前集团已拥有金华市人民医院、衢州市柯城区人民医院、杭州市江干区人民医院、衢州物产凤凰医院4家医院，住院床位数2000余张，待金华医院、江干医院新院区启用后，床位数将达到3500余张，初步具备区域性医疗集团规模，并且同时探索建立了医疗+养老、供应链衍生等复合产业模式，搭建了医疗健康产业生态体系雏形。
希望我们医务工作者在践行悬壶济世宏愿的同时，不断推进强院健民工程，不断为当地百姓提供更便捷、更优惠、更优质的医疗服务。我们的医师队伍中不但有十年如一日义务救助烂脚病患者的时代楷模万少华及他的团队，还有获得全国五一巾帼标兵中国好人荣誉的陈玮。
七统一即：人事统一、薪酬绩效统一、品牌视觉统一、文化体系统一、信息化系统统一、宣传营销统一、人才培养统一，体现社会办医的体制机制优势，提高医护人员价值认同感，积极推动医院干部交流，不断完善对医院的优化管理，实现较好较快的过渡融合。积极发展医技共享中心，与非营利性医院共享收益。
不但有克服困难为贵州省三穗县提供医疗对口援助的沈敏、李杨、王洪娟，还有获得省五一劳动奖状的金华医院全体医护人员。金华医院婺城妇儿院区已开始试运营，金华医院与金东区中医院初步商定了院前急救的全托管方案，并计划与金东区卫健局共同组建县域医共体或城市医共体。